宁陕县创新“十廉”载体，让清廉建设贴近基层实际、贴近干部岗位、贴近群众生活，全方位推动清廉宁陕建设走深走实，厚植廉洁基础，培养廉洁操守，弘扬廉洁风尚，营造政治生态的“绿水青山”。

增强廉洁意识。岗位承廉，县委列出22个部门牵头131项重点工作，33个党组织主要负责人公开承诺，1704名党员干部签订廉洁承诺书，明确清廉建设目标任务。全民倡廉，向全县党员干部发出《清廉宁陕你我同行》《家庭助廉》倡议书，推送廉政短信及信访举报提醒短信5.9万余条，引导党员干部、家庭成员、群众参与清廉建设。开展科级领导干部党纪法规季度测评3次700余人。对101名拟提拔干部任前廉政法规考试，上好廉政教育“第一课”。干部讲廉，去年12月来县级领导对分管领域各部门廉政谈话303场次，2150名干部接受谈话提醒；科级干部讲廉政党课82场次；干部及家属参与“清廉润家风 争当贤内助”助廉座谈会交流发言，讲好廉洁故事，培育反腐倡廉的家庭防线。

压强廉洁行动。常态创廉，开展“廉洁书法绘画、文学作品、微视频、小故事、示范点”等“五个一”活动，举办清廉书法美术作品展览，编印清廉宁陕《书法美术作品集》，创作赠送廉洁书法作品250幅、春联3300副。拍摄《清风拂梅香沁廉心》《干净的手》等10部微视频，征集文学作品200余篇，评选获奖作品66篇并汇编文集，挖掘家风故事28条、家训家规20条，编辑《宁陕县优秀家训注译》，印发全县干部作为家风建设读本。深入开展“清风好家庭”活动，评选表彰“清风好家庭”13个。命名“廉洁文化建设示范点”5个。领域排廉，制定《关于加强廉政风险防控管理工作的实施意见》，督促61个党组织、2000多名干部排查廉洁风险点300余个，分层预警、堵塞漏洞。专题访廉，在县融媒开设“清廉宁陕建设”专栏专访，16个“一把手”谈思路、谈落实措施、谈工作实效。纪检监察干部在日常监督检查中下沉一线“上门”摸排、走访群众，开展明察暗访23次，监督检查点位116个，查处违反中央八项规定精神问题11件11人，通报典型案件12件。人人践廉，党员干部围绕《加强对“一把手”和领导班子监督的二十条措施》《宁陕县公职人员“八小时外”监督管理办法（试行）》《进一步严明纪律坚决抵制违规吃喝“十严禁”》《严禁党员干部和公职人员违反殡葬管理规定实施殡葬活动的通知》纪律规定和廉洁要求，自省自警、自查自纠，净化社交圈、生活圈、朋友圈，以廉洁作风和行动主动接受党和人民群众的监督。

建强保廉体系。制度固廉，建立完善《科级领导干部群众满意度调查评价实施办法》《宁陕县机关事业单位工作人员调配管理暂行规定》《宁陕县机关事业单位工作人员公开选调暂行办法》《集中审批与监管协调联动工作制度》40余项制度管人管事，固化清廉宁陕建设成果。分级述廉，55名党政“一把手”向县委述责述廉；137名班子成员在民主生活会上作对照检查，报告本人履行职责和廉洁情况；453名党员在组织生活会上作对照检查，向全体党员述廉；各镇部门党组（党委）报告半年、全年落实党风廉政主体责任136次。严肃评廉，对80个单位开展2022年党风政风行风网络问卷调查，对评价为“一般”的8个单位全县通报；通过民主测评、科级干部年度评价等方式，开展评廉23场次，评廉对象268名。严把党风廉政意见“回复关”，提出否定或暂缓意见36人次。

下一步，该县将在三贴近助力“清廉单元”引领全域清廉基础上，深化“十廉”内涵，持续提升清廉制度完善度、清廉阵地饱满度、清廉活动丰富度、清廉宣传影响度、特色做法响亮度，推动以清为美、以廉为荣的清廉价值观深入人心，管党治党持续走向“严硬实”。