“市委指出，当前干部作风存在思想不敏锐、精神不振奋、责任不担当、工作不落实、行为不亲民、自律不严格六大问题，请在座的各位仔细对照，看自身有没有存在以上问题？”这样一针见血、辣味十足的讲话是宁陕县皇冠镇党委副书记、镇长在干部夜校开班式上的开场语，剑指为政不为。

规范管理。开班之初，该镇就把建立规范可行的流程放在首位，突出统筹规划，对学员实行一本（学习笔记本）、两册（学员名册、签到册）、三表（征求意见表、课程计划表、反馈意见表）管理，做到全程留痕。定时定点。从9月12日起，每周一晚上6:00在镇政府二楼大会议室准时开讲，参加人员为全体机关干部和村干部，部分党代表、人大代表、政协委员。缺啥补啥。主讲人分两部分，一部分是专业技术人员，重点讲解业务知识；一部分为领导干部，讲解政策法规和工作方法，按照“缺啥补啥”的原则，依据重点任务清单开展讲解，讲解完了还安排有专门交流研讨时间，必要时还要撰写心得体会。

“干部夜校是解放思想、治懒、散、庸、混的阵地，是锻炼干部、强劲、纪、能、效的熔炉，是转变作风、提升干部素质的平台。”该镇党委书记向泽进介绍，“干部夜校”开班后反响很好，镇村干部们表示夜校学习内容很实用，具有很强的针对性和指导性，通过学习带动作风转变，不断提升自身素质。

宁陕县皇冠镇自“四治四强”专项整治为政不为以来，发扬“白天走、干、讲，夜晚读、写、想”工作作风，通过干部上讲台的形式，开设干部夜校，深入开展党性党风党纪教育，推进“两学一做”学习教育常态化制度化，对照“六项纪律”认真开展自查，督促党员干部带头守纪律讲规矩，着力解决干部思想层面的问题，促进干部作风进一步好转，为快作为、好作为、勤作为打下坚实的基础。