近几年，频繁听到某某年轻干部被提拔，某某干部新任职的消息，真正为他们喝彩叫好。能够从广大干部中脱颖而出、被党组织选拔出来的干部，都是因自身的努力而带来的幸运。如我县五年脱贫攻坚工作中，一批批优秀干部立足基层、艰苦奋战，最终脱颖而出被组织提拔任用。

 干部被党组织任用的同时，也要正确看待上级的监督，珍惜眼前的岗位。

 持之以恒推进全面从严治党的今天，从严管理干部不仅是一门学问，更是法律法规赋予领导干部的使命和履行为人民服务的责任，其目的是更好地促进党的事业健康发展，充分激发党员干部干事创业的精气神。领导干部既被组织厚爱又科学有效严管是为了防微杜渐，督促领导干部严格按照党的原则、政策和规矩办事，自觉履行好组织赋予的各项职责。组织对党员干部政治上工作上支持、生活上保障、心理上关怀，激励他们大胆创新、干净做人、踏实做事，增添积极作为的信心与活力。

 水激石则鸣，人激志则宏。只有将严管与厚爱相结合，加强对干部全方位管理和经常性监督，才能更好激发广大党员、领导干部担当新使命、展现新作为的干劲和热情。如果管理不严、监督不力，党员干部就会松垮懒散、各行其是，甚至在形形色色的诱惑面前蜕化变质，把全面从严治党当成不敢为、不愿为、不作为的借口。

 人不以规矩则废，党不以规矩则乱。守纪律、讲规矩是对党员干部的最基本要求，党员领导干部要坚决维护党的团结统一，坚定不移与党中央保持高度一致，牢固树立起纪律意识和规矩意识，善作善为，把守纪律讲规矩，看作是一种责任和境界，检验自我党性强不强的试金石。

 纪律是刚性的规矩，是经过实践检验、约定俗成的。无论是领导干部还是党员要在各自岗位上带头贯彻执行党章、《条例》等要求，形成持续推动党员干部遵规守纪的高度自觉。

 党员领导干部务必珍惜人民赋予的权力，管好自己、慎用权力，珍惜光阴、心存敬畏，持之以恒修好共产党人的“心学”，坚决做到心中有责、心中有戒，守住内心的清净、洁净，让内心一片清朗乾坤。