今年以来，飞地办大力加强自身建设，以政治建设为引领、提升能力建设为抓手、狠抓作风建设为着力点，努力强化飞地干部思想、作风和工作能力建设。

“勤”学习，筑牢思想根基。强化政治纪律学习，通过每周组织一次集中培训，围绕学习贯彻落实习近平总书记来陕考察重要讲话重要指示批示精神，对省市县委关于加强作风建设专项行动工作要求进行再强调、再学习、再领会；加强自主学习，引导党员干部拓思路、强素质，按时督导自学情况；同时抓好警示教育，通过违纪案例使全体干部进一步树立起纪律规矩意识，切实强化自身责任意识，严格贯彻落实中央八项规定精神和持续纠正“四风”，做到心中有戒、言有所规、行有所止。

“亮”制度，严明纪律红线。通过建立“工作规范化、管理精细化、考核严格化”的考核机制，强化机关管理制度建设。进一步督促完善了机关考勤、接待服务、机关管理制度，对全体党员干部的日常行为、工作方式、纪律作风、服务意识等方面进行了全面规范，针对不同岗位、不同服务对象明确了不同的纪律要求，并采取一周一总结、一月一公示、一年一考核的模式，将考核结果与评先、评优挂钩，有效规范和管理干部言行。

“严”督查，警示不正之行。制定《飞地办机关作风督查督办制度》，采取定目标、定事项、定人员、定责任、定时限“五定工作法”，明晰每项工作“干什么、谁来干、怎么干、什么时间干成”等职责，大力整治机关干部思想懈怠、作风散漫、工作敷衍等现象，推动机关干部能干事、干成事工作氛围。截至目前，共印发《飞地办近期工作任务清单》5期、《工作情况通报》3期，通过内部执纪、外部监督、从严处罚的方式全方位促进作风的转变，彻底杜绝违纪违规行为的发生。